會議指出，安全是發(fā)展的前提，相關(guān)企業(yè)要堅決守好發(fā)展和生態(tài)兩條底線，統(tǒng)籌好發(fā)展和安全“兩件大事”，細化措施辦法，進一步筑牢安全生產(chǎn)、疫情防控、生態(tài)環(huán)保底線，持續(xù)提升企業(yè)安全生產(chǎn)、安全發(fā)展和經(jīng)營管理水平。

　　會議強調(diào)，黃廉東秘書長充分肯定我司近一年以來的工作，針對我司下一步總體發(fā)展戰(zhàn)略，他提出四點工作要求：一要講政治、守規(guī)矩。要始終堅持黨的領導，自覺把政治標準和政治要求貫穿到公司工作各方面，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，堅持用新思想武裝頭腦，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，確保公司各項事業(yè)發(fā)展始終沿著正確方向前進；二要重實干、善落實。要牢記習近平總書記“空談誤國、實干興邦”的教導，大力弘揚抓鐵有痕、踏石留印的硬作風，堅持“目標高、節(jié)奏快、工作實”的導向，緊盯目標謀跨越，撲下身子抓落實，規(guī)范高效保運轉(zhuǎn)，自覺做到走在前列、干在實處；三要講團結(jié)、重協(xié)作。要倍加珍惜共同干事創(chuàng)業(yè)的人生際遇，互相尊重、互相支持、互相理解，嚴格程序作決策，分工負責抓工作，坦誠相待促和諧，做到心往一處想、勁往一處使、汗往一處流；四要講規(guī)則，立制度。在引用人才、薪酬管理及運營改革方面要大膽創(chuàng)新、敢于嘗試，通過立規(guī)矩、立制度的創(chuàng)新，激發(fā)改革動力，提升發(fā)展活力。